找工作，是你踏（tà）上（shàng）职场的（de）第一步。这一步不仅是（shì）解决（jué）你（nǐ）当下面临的就业问题，更为重要（yào）的是，这是你对自己未来的一个选择。

　　在就业（yè）形势非常严峻的情况（kuàng）下，很多人告（gào）诉我们应（yīng）该（gāi）“先就业（yè），再择（zé）业”，“骑驴找马”……事实上，在你尚（shàng）未找到（dào）人生（shēng）航向，尚未（wèi）确定自己（jǐ）的工作兴趣（qù）所在（zài）时，第一步非常关键。它将会影响到你未来（lái）的职（zhí）业发展，甚至是整个人（rén）生（shēng）规划。

　　对于刚走出大学校（xiào）门的人来说，唯（wéi）一的（de）优势就是可（kě）塑性强（qiáng）和（hé）一（yī）身（shēn）的冲（chōng）劲。所以，当你（nǐ）还是一张白纸的时候，要珍惜选择（zé）的机会。在（zài）面对一份工（gōng）作的时候，要充（chōng）分考虑它能带给你什么，不能带给你什么。因为，这个选择（zé）将直接影响到三（sān）年后的你在（zài）职场中的位罝！

　　我们来看一下李开复在接受新浪教育名博访谈的时候对大学毕业生（shēng）找工作有什么样的（de）建议。李开复说，现在很（hěn）多毕业生在选工作（zuò）的时候只（zhī）有（yǒu）一（yī）个评（píng）估方（fāng）法，就是能挣多少钱，这是一种不完整的，甚至可以说（shuō）是错误（wù）的理（lǐ）念。我（wǒ）们当然（rán）都希望能赚更多的钱，但是我们绝不能希望大学毕业以后就不再学习了,其实我（wǒ）们看任（rèn）何公司（sī）中那些优秀的（de）员工，大学毕业后的三（sān）到五年，他的（de）薪资有很（hěn）大提升的空间。可以说，我们找（zhǎo）工作（zuò）更重要的（de）是要找（zhǎo）一个能够学习（xí）的工作，然后再一（yī）边工作一边（biān）学习（xí），让自己在（zài）三四年以后有更（gèng）大的职场竞争力。

　　可见，对于刚毕业的大学（xué）生来说，在对一（yī）份工作进（jìn）行评估的时候，不能只看到眼前的一点小利益，而是（shì）要把眼光放得更远，看到（dào）三（sān）年之后的竞争力。

　　对（duì）此，李（lǐ）开复也（yě）有更为深人的解释。他说：“我觉（jiào）得在大学生（shēng）选工作的时候，不要那么（me）挑剔，应（yīng）该更（gèng）多地去考（kǎo）虑我在这（zhè）个工作里面，我在这个公司工作（zuò），是否能学习，是否（fǒu）能（néng）成长，还（hái）有我的（de）老板，他是不是一个值得我学习的对（duì）象（xiàng），公（gōng）司有没有（yǒu）提供培训（xùn）的（de）项目。如果有的话，那么这样一个（gè）工作还是很适合的。如果工资少（shǎo）一点的话，其实（shí）也应该可以接受，所以不要那么挑剔，要学习，要成长，不要认为毕业了就一定可（kě）以找（zhǎo）到一份高薪的（de）工（gōng）作。”

　　因此，我们在选择工（gōng）作的时候，不（bú）要过多地考虑（lǜ）工资的高低，更应该考虑的是这份（fèn）工作能否锻炼（liàn）自己（jǐ）的能力。只有自己的能力提高（gāo）了，自己的价值（zhí）才会更大，工（gōng）资也自然会（huì）上（shàng）涨（zhǎng）。

　　尽（jìn）管如此，并不是每个人都（dōu）能够很清楚（chǔ）地分析出工作中隐藏的机会。所以，即使是（shì）抱着成长的态度选（xuǎn）择工作，同时也要兼（jiān）顾眼（yǎn）前和长（zhǎng）远的利益。

　　沈洋和（hé）唐东是同学（xué），大学毕业后，他们一起踏上了找（zhǎo）工作的征途。通过学校的（de）就业培（péi）训指导，他们都（dōu）没有（yǒu）把工（gōng）资的高（gāo）低放在心上，一致认为学习机会是更重要的（de）。

　　很（hěn）快，他们同时被两家公司录取。一家是刚起（qǐ）步的小企业，给出的实习（xí）工资只有1500元，但是老板向他们描绘了灿烂的未来，并（bìng）许诺（nuò）说如（rú）果他们（men）做得好的话，转正后将根据业（yè）绩加工（gōng）资，甚至可以得到一些公（gōng）司的股份。另一（yī）家是比（bǐ）较（jiào）成熟的企业，给出的实习工（gōng）资也只有（yǒu）1500元（yuán），老（lǎo）板告诉（sù）他们，进入公司之后（hòu）会有专门的师傅带他们，转正后（hòu）的工资是2000元，等他们的（de）能力达到一定（dìng）的水平会（huì）有一个岗位的考评和（hé）晋升。

　　面对这两份工作（zuò），沈洋和唐东有不同的看法（fǎ）。

　　沈洋（yáng）认为第一份工（gōng）作比较好（hǎo）。刚起（qǐ）步的小企（qǐ）业，一个人会身（shēn）兼数职（zhí），所（suǒ）有的事情（qíng）都有可能参与，这（zhè）样（yàng）个人（rén）能力提升得就（jiù）会比较快。而第二家（jiā）公司，一（yī）个萝卜一个（gè）坑，不知道（dào）要熬多久（jiǔ）才能出头呢！

　　而唐东则不（bú）这么认为。他觉得，第一（yī）家公司虽然（rán）有（yǒu）机会在不同的岗位上得到锻炼，但对于个人专业能（néng）力的（de）锻炼不足，以后很难有立足的专长。而第二家公（gōng）司（sī）不但有（yǒu）专门（mén）的师傅进（jìn）行指导，不会因为刚（gāng）入职场就无从下手，还有晋升的空间。无论是对眼前的工作，还是对（duì）未来的发（fā）展来说（shuō），都有好处。

　　于是（shì），沈洋（yáng）去了（le）第一家（jiā）公司，唐东去了第二家公司。

　　一年（nián）以（yǐ）后，沈洋每天还在身（shēn）兼数职，既是销售也是司机，既是秘书也是策（cè）划。虽然工资已经涨到了3000元，他却找（zhǎo）不（bú）到任（rèn）何（hé）一项自己撞长的工作。整整（zhěng）一年的时间，因为没有（yǒu）人指导，又身兼（jiān）数（shù）职，他对每项工作都是在摸索中前进，并且浅尝辄止。他觉得（dé），这一年，自己就像无头苍蝇一样（yàng）乱撞。

　　而唐东此时已经是一名熟（shú）练的策划人员了，虽然工（gōng）资只有2000元，但是他清（qīng）楚（chǔ）自己的能力，也清楚自（zì）己（jǐ）的未来。他（tā）进入第二家公司之后，在师傅的带领和指导（dǎo）下，熟悉（xī）了公司的业务，也熟悉了职场（chǎng）规则。和师（shī）傅讨（tǎo）论之后，他觉（jiào）得自己对策划（huá）比较感兴趣，确定（dìng）了岗位，并为自（zì）己做了职业规划。虽（suī）然眼下他是一（yī）个只拿着2000元薪水的小职员（yuán），但他相（xiàng）信三年后，自（zì）己将是一个能够（gòu）带领因队（duì）的（de）小（xiǎo）组长（zhǎng）。

　　挑选工（gōng）作的（de）时候（hòu），你有（yǒu）唐东（dōng）这样的好眼（yǎn）光吗？

　　虽然从表面看（kàn）来，两家（jiā）公（gōng）司都（dōu）有（yǒu）锻炼的机（jī）会、发展的前景（jǐng），但是，对于（yú）一个（gè）刚刚走出校（xiào）园、对社会（huì）和职场一无所知的你来说，要保持清醒的头脑，以最（zuì）小的投人得到最（zuì）大的回报。

　　或（huò）许，三五（wǔ）年之后，沈洋的能（néng）力也（yě）将得（dé）到大幅度提升，但是，他（tā）的职场位罝在哪里（lǐ）呢？无论是（shì）销售还是策划，他都没有精彩的案例证明（míng）他（tā）在这方面的（de）能力（lì）。因为所有的（de）工作他都仅仅只（zhī）是参（cān）与，而不是主导。而唐东却（què）可（kě）以轻（qīng）松（sōng）地（dì）提供（gòng）自己独立完成的（de）精彩案例，那就是他的金字（zì）招牌，就是他的（de）价值体现。

　　李开复说（shuō）：“当你申请第一份工作的时候，要把学习成（chéng）长（zhǎng）作为一个重要的条件，不要去考（kǎo）虑薪资。要积极（jí）主动地（dì）去中请那些你真的很向往的（de）工（gōng）作。未来比今天更重要，积极（jí）比安（ān）稳更重要，学习（xí）比金（jīn）钱更重要。”