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    美容导师如何进行职业(yè)规划
    作者:admin 日期:2011-07-28 浏览

      美(měi)容(róng)导师(shī),是(shì)专业美容化(huà)妆品(pǐn)行业的(de)主要销(xiāo)售人员,其工作相当于其它(tā)传统(tǒng)行业的销售代表,除(chú)了进行市场(chǎng)的(de)拓展和维护(hù)外,美容导师还有一(yī)项同(tóng)样(yàng)重要的工作,就是(shì)进行终端美容院或代理商人员的美(měi)容技术(shù)指(zhǐ)导。

     

      作为(wéi)近些年来发(fā)展热点的专业美容(róng)行业,据不(bú)完全统计,在全国(guó)的美容业从业人员(yuán)中(含终端美容(róng)机构(gòu)服务人员),美(měi)容导师约占这一总数的三成左右。随着行业的整体发展,市场上对美容导(dǎo)师的需求量在持续增加(jiā)。作为行(háng)业最基(jī)层的销售人员,美容导师如何在有限的(de)从(cóng)业历程中进行专业(yè)资本积累,为未来发展(zhǎn)作好转型准备,是每一个美容导师在入行(háng)之初就应该完成的功(gōng)课。

     

      美容导师首先(xiān)要进行(háng)自己个人的SWOT分(fèn)析:也就是说,结合自己的(de)个性、能力、发展爱(ài)好等因素,对(duì)自己进行一个客观的强项、弱项(xiàng)、在同一从业人员(yuán)中将遭遇(yù)的(de)威胁和机(jī)遇进行(háng)一个(gè)全方位分析。以便(biàn)在(zài)此基础上再进行的个人不(bú)同(tóng)阶段(duàn)的转型定位。毕竟专业美容行业目前处于高(gāo)速发展(zhǎn)期,各(gè)个环(huán)节的人(rén)力(lì)需求都呈现出供不应求的(de)趋势,美容导师作为(wéi)本行(háng)业(yè)最贴近市(shì)场的基(jī)层人员,自然所面(miàn)临的上升空间和发展机遇(yù)也(yě)是最大的。如果(guǒ)你致力于在本行业发(fā)展,那么,至少有以下几种(zhǒng)岗位和创业方式适(shì)合你在适当的时机下进行选择:

     

      1、专(zhuān)业(yè)美(měi)容销(xiāo)售管理

     

      基(jī)本要求:入(rù)行至少1至2年。有闯劲、热爱(ài)营销工作、有团队管理能力。能够策(cè)划和组织各类(lèi)促销活动。

     

      可担任的职位:大区(区(qū)域)经理、销售经理、市场推广经理(lǐ)等中级销售管理职位。

     

      最佳从(cóng)业年(nián)龄(líng)段(duàn):22-35岁;

     

      职业持续力(lì)发展分(fèn)析:这是目前美(měi)容导师最(zuì)常见的职业提升选(xuǎn)择,在国(guó)内(nèi)众多的专业美容经营企业(yè)中,一些中坚的销售管理职位(如大区经理等)都是从销售业绩领先、市场(chǎng)维护和开发能力突(tū)出的资深(shēn)美容导师(shī)中提拔(bá)起来(lái)的。

     

      2、专业培训讲师

     

      基本要求:入行至少一年以上。具(jù)丰富的行业营(yíng)销和(hé)市场(chǎng)维护经验、良好的文字及语言表达能力,能够编写适合企业不同发展时期的培训教材(如店务手册、产品手册、技(jì)术手册(cè)等)。

     

      最佳从业年(nián)龄段:25-35岁;

     

      可担任(rèn)职(zhí)位:(高级)培训讲师、培训经(jīng)理等专职进行产品技(jì)术(shù)培训或素质培训(xùn)的专业人(rén)员。

     

      职(zhí)业持续力发展分析:由于专业培训是本行业区别(bié)于普通日(rì)化业的重要市场支持手段,所以在未来的发展中(zhōng),资深(shēn)的(de)专(zhuān)业培训师将成为行(háng)业的香(xiāng)饽(bō)饽。其它(tā)行业或是科班出身的培训(xùn)人员一般都不(bú)了解产品知(zhī)识及(jí)行业市场操作,他们的强项在于销售人员素质(zhì)培(péi)训。这种现状就为美容导师转(zhuǎn)型成为培(péi)训讲师,尤(yóu)其是技术(shù)培训讲师造就(jiù)了(le)得天独厚(hòu)的条件(jiàn)。随着整个行业专业(yè)化程度的日益(yì)提高(gāo),培训讲(jiǎng)师逐渐成为最为紧缺的人才之(zhī)一。

     

      3、产品(pǐn)开发(fā)和(hé)产(chǎn)品策划

     

      基本(běn)要(yào)求:入行2年(nián)以(yǐ)上。灵敏的(de)市场感知及反应能力、 思维活跃(yuè)、文笔流畅,熟悉专业(yè)产(chǎn)品的特(tè)性及有相(xiàng)当的医学知识(shí)。

     

      最佳(jiā)从业(yè)年龄段:22-40岁;

     

      可(kě)担任职位(wèi):产品开发(策划)经理、产(chǎn)品开(kāi)发专员、产品临试专员、产品文案等。

     

      职业持(chí)续力发展(zhǎn)分析:产(chǎn)品开(kāi)发属于典(diǎn)型的经验(yàn)型——即(jí)越老越吃(chī)香的职业。能够胜任这方面(miàn)职位(wèi)的人必须具备较高的职业素质和全面(miàn)的知识(shí)结构,所(suǒ)以,这一(yī)类职位的就业面更(gèng)为广阔,如可转为培训部(bù)讲师、市场部(bù)推广人(rén)员等(děng)相关职(zhí)位(wèi)。由于专业线产品的独特要求,除技术工程师外,懂行(háng)业市(shì)场(chǎng)操作的(de)产品开发和策划(huá)人员也非(fēi)常关键,他们除了懂(dǒng)得各(gè)种产品(pǐn)套(tào)装和系列(liè)的搭配和运(yùn)用外,还要能够以最适合于市场(chǎng)的方式对新产品进行包装策划。所以,有(yǒu)着实操经验的美容导师是产品开发部各个职位(wèi)的(de)最佳人选。

     

      4、店(diàn)务管理人员/店长(zhǎng)

     

      基本要求:熟(shú)悉美容院经(jīng)营(yíng)管理、具(jù)备良好的(de)专业(yè)美容技(jì)术(shù),具备(bèi)店员培训、顾客管(guǎn)理、店(diàn)内促(cù)销(xiāo)及(jí)一定的财会知识。气质优雅、性(xìng)格沉(chén)稳,具丰富的客户(hù)投诉处理经验(yàn)。

     

      最佳从(cóng)业年(nián)龄:28-40岁。

     

      职(zhí)业持续力发展(zhǎn)分析:在美容院,尤其(qí)是一些大型的高档美容院和(hé)SPA生活馆,店务管(guǎn)理人员是(shì)最主(zhǔ)要的经营管理(lǐ)人(rén)员,比起同行业的其它职位,其(qí)工作环(huán)境和(hé)薪水都较为(wéi)优越(yuè)。在一些大、中型直营(yíng)连(lián)锁美容(róng)院(yuàn),一个(gè)省(shěng)会级城市的巡回店长月收入过万是(shì)很平常的事(shì)。店务管理(lǐ)作为一种新兴的职业,发展机会和空间都(dōu)非常巨(jù)大。同时,目前化妆品行业各种(zhǒng)类型(xíng)的(de)专卖(mài)店、加(jiā)盟店的蓬勃发展也为店务(wù)管理(lǐ)人员造就了(le)一个广阔的发(fā)展前景。

     

      5、美容院老板(bǎn)

     

      基本要求:入行(háng)2年(nián)以上。熟(shú)悉行(háng)业经营及美(měi)容(róng)院(yuàn)经营管理。具备良好的(de)专业(yè)技术,有(yǒu)一定经济基础(chǔ)(一般在(zài)二级(jí)城市开设一家8张(zhāng)床左(zuǒ)右的(de)中小型(xíng)美容(róng)院一(yī)次投(tóu)入(rù)约需10万元左右)。同时,作(zuò)为一个老板,还(hái)要具备基(jī)本的(de)财(cái)务知识和人力管(guǎn)理能力。

     

      最(zuì)佳(jiā)从(cóng)业年龄(líng)段:终生职业。

     

      职业(yè)可持续力发展(zhǎn)分析:开一家美容院是无数美容导师的理想。也是美容导师(shī)创(chuàng)业的捷径之一。同时,由(yóu)于市场(chǎng)的巨大潜力(lì)(目(mù)前中国城镇老百姓的月平均美容(róng)消费已(yǐ)达(dá)21.33元,预计未来5年内还(hái)要翻(fān)一(yī)番)。在五年内美(měi)容院(yuàn)也是最引人关注的投资热点。

     

      创业(yè)小贴士:作好自己美(měi)容院的定位,即选(xuǎn)择合适的区(qū)域、确定初期的合作伙伴(代理商、厂家(jiā))和经营策略对(duì)于初(chū)次创业的美导非常重要。

     

      6、区域代理商

     

      基本要求:有一定的销售终端网(wǎng)络,熟悉创业区域的市场环境。有相当的经济实力(lì)。熟悉专(zhuān)业美容的产品的特(tè)性并有一定的品牌(pái)管(guǎn)理经验、具(jù)备(bèi)全面的经营管理能力。

     

      最佳从业年龄段:终生职业。

     

      职业可持续发展(zhǎn)分析:由于目前专业美容行(háng)业(yè)的经营企业大多不(bú)具备直接控制终端美容院的实力,所以区(qū)域代理商制还依然是行业(yè)销售中最主要的方(fāng)式。当然,代理商(shāng)的入行门槛(kǎn)远(yuǎn)比(bǐ)开美容院要高得多,除了资金方面的(de)要求(qiú)外(wài),一个成(chéng)功代理商的经营管理能力也(yě)远比美容院老板(bǎn)要求更(gèng)全面。代理商作为直接(jiē)面(miàn)对美容院的中间通路,在(zài)具备一定的积累(lèi)后,发展前景(jǐng)远比开设美容院宽广:一方面,代理商可以涉足直接掌控终端(duān),自己发展连锁加盟美容院,另一方面,由于(yú)长期同生(shēng)产厂家打(dǎ)交道,对产品的了解,尤其是各类市场所(suǒ)需求产品的了解更为(wéi)代理商(shāng)日后自己操作产品造就(jiù)近水楼台。

     

      随着专(zhuān)业(yè)化妆品(pǐn)行业的发(fā)展和社会专业化细(xì)分(fèn)的加强(qiáng),美容行业也会出(chū)现类似快速消费(fèi)品目前的“通路为王”的行业态势。一些有注重终端服务、擅(shàn)长具备品牌发展观念的新锐代理商(shāng)将成为左右行业发展重要力(lì)量。所以,如(rú)果你(nǐ)够胆识,做代理商是一个很(hěn)有潜(qián)力的(de)创业选择(zé)。

     

      千里(lǐ)之行(háng),始于足下,在对未来(lái)的职业规划有了清晰的认识(shí)后,还需要努力(lì)将现实的美容导师的工作做(zuò)好、做精,只有(yǒu)一位专(zhuān)业技(jì)术(shù)超强、基础素(sù)质过硬的优秀美(měi)容导师(shī)才能将职业发展的主动权牢牢地(dì)掌握在自己(jǐ)的手里(lǐ)。

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